本網(wǎng)訊?東營分公司牢固樹立業(yè)務質(zhì)量是靈魂，服務提升是核心，用戶滿意是實效的工作理念，積極培育與踐行社會主義核心價值觀，深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動，被東營市委、市政府命名表彰為2016年度“市級文明單位”榮譽稱號。?

　　東營分公司把文明單位創(chuàng)建工作作為促進內(nèi)部釋放工作活力與外部樹立良好形象的有力抓手，始終把全體職工的思想道德、業(yè)務技能、黨務知識等的學習教育工作放在重要位置，加大文化建設(shè)及員工綜合素質(zhì)能力培養(yǎng)，定期開展員工服務規(guī)范教育與職業(yè)素養(yǎng)培訓。同時，東營分公司堅持以市場為導向，向一線傾斜的薪酬改革原則，進一步完善了績效薪酬方案，在考核指標上，突出高清雙向、付費收入、寬帶發(fā)展、續(xù)費率、用戶增加、用戶服務、集團業(yè)務七大指標，新的績效方案更貼合實際，員工工作積極性顯著提高，熱情貼心的服務獲得了更多的社會贊譽。?

　　東營分公司全體職工以獲得“市級文明單位”表彰為契機，提高工作效率，提升工作質(zhì)量，把智慧與力量凝聚到服務發(fā)展的任務上去，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為打造充滿戰(zhàn)斗力與凝聚力的山東有線貢獻力量。?